[台灣新聞雲]記者 陳森照/金門報導

金門縣衛生局積極輔導職場加入「健康職場認證」。111年度通過衛生福利部國民健康署「健康啟動標章」分別有三家職場,交通部民用航空局金門航空站、自來水廠及陸軍航空特戰指揮部兩棲偵察營健康管理推廣中心等職場;通過「健康促進標章」有港務處及陸軍金門守備大隊步一營等二家職場,該五家職場均積極推動無菸環境及提供員工健康的工作環境,促進員工健康。

衛生局表示,多數人的工作生涯中,每天有將近三分之一甚至更多的時間處於工作場所,於職場推動健康促進,對公司而言,可提供完善的健康與安全計畫、建立正向關懷的企業形象、提升員工士氣、降低員工離職率及缺勤率、增加生產力、降低健康照顧與保險的成本;對員工而言,不僅提供一個安全健康的工作環境、減少壓力、提升士氣、增加工作滿意度、改善健康,更可將其效益擴大至家庭與社區,好處不勝枚舉。

自92年起衛生福利部國民健康署開始推動「無菸職場」,96年國民健康署更規劃辦理全國「健康職場認證」,鼓勵各職場積極落實無菸措施及建立健康之工作環境,95年起金門縣衛生局輔導職場並推動菸害防制及各項健康促進議題,包括:身體活動、健康飲食、健康體位管理、菸害暨檳榔防制、四癌篩檢、慢性疾病的管理、強化婦女健康、心理健康及中高齡員工健康促進等,迄今共計有45家職場加入並通過認證。

在健康職場認證制度中,共有二類標章,第一類,健康啟動標章:鼓勵職場致力推動無菸環境,並開始推動職場健康促進工作,除了在職場落實菸害防制推動工作,亦要完成「健康需求評估」項目及相關類別工作。第二類,健康促進標章:鼓勵職場落實推動無菸環境及依員工「健康需求評估」項目有計畫性推動職場健康促進且有具體作為。

衛生局代理局長李金治說,「健康職場認證」目的在鼓勵公民營企業積極落實無菸職場,提供職場員工健康的工作環境。衛生局未來仍期能藉健康職場認證的機制,鼓勵各企業發揮榮譽感與責任心,提昇各公、民營企業共同響應健康職場認證以提振員工士氣、降低流動率,提高員工的生產力,使企業永續經營。
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